Muchos destinos cuentan con instituciones, empresas, organizaciones sociales y ciudadanos comprometidos, pero trabajan de forma aislada. Cada quien organiza sus propios proyectos, promueve sus intereses y resuelve sus problemas sin una visión compartida del territorio. El resultado suele ser la duplicación de esfuerzos, la competencia por recursos, la pérdida de oportunidades y la dificultad para sostener procesos de desarrollo a largo plazo.
Los Comités de Gestión de Destino y los Grupos de Activación que se conforman para implementar un Sistema de Manejo de Visitantes son espacios de colaboración donde actores públicos, privados, sociales y comunitarios articulan esfuerzos para tomar decisiones y llevar a cabo acciones concretas que hagan del turismo una palanca para el desarrollo local.
Un destino bien gestionado es un lugar con futuro...
Alejandra Zorrilla
¿Crees que una organización funciona mejor si se organiza desde dentro, desde afuera o desde ambas perspectivas?
¡Hola! Soy Alejandra Zorrilla, fundadora y directora de identidad y desarrollo.
Te doy la bienvenida al curso de comités de gestión de destinos y grupos de activación para la implementación de un Sistema de Manejo de Visitantes que promueva la participación individual y colectiva de los actores locales para impulsar el desarrollo sostenible y armonioso de sus territorios.
Exploraremos los cambios de paradigmas que hoy impulsan la conformación de grupos de trabajo autónomos y participativos que se conforman para impulsar el desarrollo sostenible de sus territorios.
Conoceremos nuevas perspectivas en las que las personas y las comunidades a las que pertenecemos pasamos de ser receptoras pasivas de bienestar a protagonistas de nuestro propio Desarrollo.
Comprenderemos que formar un comité no resuelve automáticamente este desafío. Muchos nacen por decreto, para cumplir un requisito o gestionar un proyecto específico, pero desaparecen cuando cambia la administración, termina el financiamiento o se diluye el interés inicial. Lo que falta no es un comité; es una forma de construir colaboración.
Objetivos
Con este curso en identidad y desarrollo buscamos compartir conocimientos, habilidades y actitudes para conformar organizaciones con sentido que trabajen de manera ágil, sistémica y productiva.
Conocimientos
Sobre principios de gobernanza colaborativa aplicados a la gestión de destinos.
Habilidades
Para coordinar esfuerzos, generar confianza y construir proyectos que fortalezcan el desarrollo sostenible de los destinos.
Actitudes
De confianza, corresponsabilidad y participación movilizadora.
Recuerda que la palabra clave del autoprendizaje es autonomía.
Toma control de tus ritmos y hazte cargo de tu desarrollo.
¿Prefieres una propuesta para aprendizaje guiado o compartido?
Solicita más información para tí o tu grupo.
Este microcurso forma parte de las rutas de aprendizaje de organizaciones y emprendimientos con sentido e innovación de destinos y manejo de visitantes.
Contenido del Curso
Curso Incluye
- 8 Lecciones
